A legcikibb álláshirdetések

Aki aktívan állást keres, az biztosan naponta százával belefut olyan hirdetésekbe, ahol a leírásban idejétmúlt, agyonrágott vagy éppen diszkriminatív elvárások vannak felsorolva. Ezeket olvasván biztosan van véleményed az adott cégről, csak még nem merted kimondani. Én viszont megkértem egy álláskeresőt, hogy mondja el, mi ugrik be neki elsőre, amikor a következő elvárásokat olvassa a hirdetésekben. A humorérzékét ebben az esetben mindenki vegye elő. 

fotolia_105494055_s.jpg

  • „Fiatal, dinamikus csapat.” – Oké, szóval itt mindenki konstans 20 éves. Tehát 35 év fölött már lehúzhatjuk a rolót.
  • „Dinamikusan fejlődő cég.” – Ja, hogy magas a fluktuáció és a HR-es Gizike se merte megmondani még, hogy ez egyrészt a bunkó főnökök miatt van?
  • „Dolgozni szerető.” – Múzeumi darab! Érdemes úgy állni a munkához, hogy mások is hozzáférjenek!
  • „Jó stressztűrő képességgel rendelkezik.” – Bunkó főnök, irreális elvárások, kevés fizetés.
  • „Monotónia tűrés.” – Nulla fejlődési lehetőség, csak semmi izgalom!
  • „Ingyen kávé, gyümölcsnap, csocsóasztal.” – Ez 10 éve volt menő.
  • „Laptop, mobiltelefon, saját íróasztal.” – Még szerencse, hogy ezeket nem nekem kell hoznom. Széket kapok?
  • „Rugalmas munkaidő.” – Rugalmas, az biztos, de annyira, hogy naponta 2-3 órával kötelezően ajánlott tovább maradni. A túlórapénz, mint fogalom nem létezik.
  • „Versenyképes fizetés.” – Nem adnak többet, mint bárhol máshol. Mindegyik versenyképes, csak kevés közöttük a győztes.
  • „Kiemelt juttatások és képzési csomag.” – Igen, de csak akkor ha minden nap szétdolgozod a beled. Mert az alapfizetés a számlák befizetésére sem elég.
  • „Bejelentett munka.” – Hű, tényleg van olyan, hogy valakit nem jelentenek be?
  • „Igényes, magára adó, fiatal lányok jelentkezését várjuk.” – Végül is, a jó asszisztens ismérve, hogy fejben tart dolgokat.
  • „Önállóan és csapatban dolgozni tudó.” – Na most akkor szeretnem kell az embereket vagy sem? A kettő nem megy egyszerre.
  • „A főnök bizalmas, személyes ügyeinek intézése.” – Csak össze ne keverjem a 2 szeretőjének a nevét. Mosni, főzni, takarítani nem kell esetleg?

Vannak még:

  • „Becsületes akkor is, ha senki nem látja.” – Hu, ezek még a wc-re is utánam jönnek?
  • „Akar dolgozni, és nem azt várja, hogy majd mások megoldják a feladatait és problémáit.” – Lásd fentebb: dolgozni szerető.
  • „Ne vegye sértésnek, ha számon kérik, vagy munkáltatója szóvá teszi, ha valamit nem jól csinált.” – Na kérem nem mindegy a stílus!
  • „Tényleg értsen az MS Office programjaihoz, mert itt senki nem fogja erre megtanítani.” – Na mert ehhez már agysebésznek kell lenni.
  • „Amit kínálunk: Munka, munka, munka.” – Akkor vegyetek fel annyi embert, akik normális színvonalon agyérgörcs nélkül el tudják végezni.
  • „Szívesen utazik, nem visszahúzódó, befelé forduló típus.” – Végül is elzötykölődök a 7-es buszon, nem probléma.
  • „Nem várunk sok jelentkezőt, ezért megkérünk minden kedves pályázót, hogy figyelmesen olvassa végig és alaposan értelmezze a felhívást és csak abban az esetben jelentkezzen, ha valóban megfelel az elvárásoknak! Az esélytelen jelentkezőknek nem válaszolunk.” – Ugyan már, Gizike 2 körmének reszelése közben csak rá tud nézni a levelekre. Ja, hogy ő sem ért az MS Office programjaihoz?

Van olyan, ami szerinted kimaradt a felsorolásból? Kommentelj!

Kevésbé vicces témakör kapcsán tartok előadást idén májusban Siófokon a Media Hungary Konferencián. Ha érdekel, gyere és hallgasd meg, ott találkozunk!

Köszönöm, hogy elolvastad, várlak vissza a jövőben is! 

Amennyiben kérdésed van, keress az alábbi elérhetőségen!
Nézz szét a blogomon a korábbi cikkeim között is!

Sikeres karrierépítést kívánok!

Somlyai-Sipos Szilvia
karrier coach, karrier tanácsadó
dolgozzmagadon.hu 

szilvi3_3.jpg

cover.jpg

dolgozz_magadon_finalbiglogo_1.jpg